Zivilrechtliche Nebengebiete
Arbeitsrecht
Beendigung des Arbeitsverhältnisses
Vergabe der Arbeit an Fremdfirma
Vergabe der Arbeit an Fremdfirma
+++ Sachverhalt (reduziert auf das Wesentliche)
Reinigungskraft R ist bei Unternehmen U tätig. U beschließt die Auflösung des betriebsinternen Reinigungsdienstes und Übergabe an eine externe Reinigungsfirma, die alles selbständig erledigt. R wird daraufhin betriebsbedingt gekündigt.
Diesen Fall lösen [...Wird geladen] der 15.000 Nutzer:innen unseres digitalen Tutors "Jurafuchs" richtig.
Einordnung des Falls
Vergabe der Arbeit an Fremdfirma
Die Jurafuchs-Methode schichtet ab: Das sind die 2 wichtigsten Rechtsfragen, die es zu diesem Fall zu verstehen gilt
1. Es ist grundsätzlich zulässig, wenn der Arbeitgeber infolge der Auflösung einer Unternehmensabteilung und Vergabe der Arbeit an eine Fremdfirma betriebsbedingt kündigt.
Genau, so ist das!
Jurastudium und Referendariat.
2. Die Kündigung der Arbeitnehmer und ihre Ersetzung durch eine Fremdfirma stellt hier eine unzulässige Austauschkündigung dar.
Nein, das trifft nicht zu!
Jurastudium und Referendariat.