Arbeitsrecht: 14 Definitionen
Die 1 beliebtesten Definitionen zum Thema Arbeitsrecht
Abmahnung, Entbehrlichkeit
Wann ist eine Abmahnung vor dem Ausspruch einer ordentlichen Kündigung ausnahmsweise entbehrlich (§ 1 Abs. 2 KSchG)?
Die neuesten Definitionen zum Thema Arbeitsrecht
Verschulden (§ 3 Abs. 1 S. 1 EFZG)
Wann hat der Arbeitnehmer seine Krankheit „verschuldet“(§ 3 Abs. 1 S. 1 EFZG)?
Abmahnung, Entbehrlichkeit
Wann ist eine Abmahnung vor dem Ausspruch einer ordentlichen Kündigung ausnahmsweise entbehrlich (§ 1 Abs. 2 KSchG)?
Kündigungsgrund, verhaltensbedingter
Wann liegt ein verhaltensbedingter Kündigungsgrund vor (§ 1 Abs. 2 Var. 2 KSchG)?
Kündigungsgrund, personenbedingter
Wann liegt ein personenbedingter Kündigungsgrund vor (§ 1 Abs. 2 Var. 1 KSchG)?
Arbeitsunfähigkeit (§ 3 Abs. 1 S. 1 EFZG)
Wann liegt (krankheitsbedingte) Arbeitsunfähigkeit vor (§ 3 Abs. 1 S. 1 EFZG)?
Krankheit (§ 3 Abs. 1 S. 1 EFZG)
Definiere den Begriff „Krankheit“ (§ 3 Abs. 1 S. 1 EFZG):