Zivilrechtliche Nebengebiete
Arbeitsrecht
Begründung und Mängel des Arbeitsverhältnisses
Fehlerhaftes Arbeitsverhältnis
Fehlerhaftes Arbeitsverhältnis
17. August 2025
16 Kommentare
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+++ Sachverhalt (reduziert auf das Wesentliche)
A bewirbt sich bei Supermarkt S als Kassierer. Auf Nachfrage behauptet er, keine Vorstrafen zu haben, obwohl er wegen Unterschlagung vorbestraft ist. A wird deshalb am 1.3. eingestellt. Am 1.5. erkrankt A, sodass er nicht arbeiten kann. Als S am 15.5. von As Vorstrafe erfährt, ficht S den Vertrag an und verweigert die Lohnfortzahlung.
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